실업급여 신청방법

누구나 한번 즈음 실업이라는 아픔을 겪을 수 있는데요 이러한 실업에 대해 정부에서 지원해 주는 실업급여를 알고 다음 직업을 준비한다면 자신이나 자신의 가족의 아픔을 덜어낼 수 있을 거라는 생각을 해봅니다.
오늘은 실업급여를 신청하는 방법과 실업급여를 받기 위한 조건등과 지급액 그리고 지급절차등에 대해 자세히 알아보는 시간을 가져보도록 하겠습니다.

실업급여 신청대상은?

▶일할수 있는 의지와 해당능력을 가졌음에도 취업을 하지 못하고 있는 상태의 자

▶자기 의지가 아닌 이유로 퇴사 및 일을 할 수 없는 경우가 된 경우 (회사에서 퇴직을 당한경우)

→ 고용근로조건이나 최근 자신이 받던 임금보다 낮아지는 경우

→ 임금체불의 경우가 있는 경우 및 최저 임금보다 낮은 금액을 받을 경우

→ 종교적 장애 등의 이유로 차등대우를 받았을 경우

▶이직하기 전 18개월 동안 피보험단위기간을 합하여 6개월(180일) 이상이어야 합니다.

※ 실업 신청 대상을 구체적으로 좀 더 알고자 하는 분들은 고용보험법조문을 통해 정확히 알아보세요
워낙 많은 직업의 경우가 있기에 아래 내용을 참조하셔서 본인에 맞는 대상을 명확히 하세요

실업급여액

▶ 실업급여액은 다음과 같이 계산이 됩니다.

전 회사의 평균 급여의 60퍼센트 * 급여일수

▶ 급여액은 최고 하루 6만 6천 원까지만 보장받을 수 있고 최저 임금의 80% * 소정근로시간(8시간)

매해 최저연금이 변동되므로 하한금액은 변경될 수 있습니다.

※ 따라서 이에 대한 금액은 아래에 실업급여액 계산기를 이용하면 좀 더 정확한 금액을 알 수 있습니다.

실업 구직 급여지급 절차는?

▶실업 상태를 관할 고용센터에 바로 신고합니다
(신고는 본인이 아닌 회사에서 신고하게 되어 있고 이를 근로복지공단에서 확인 후 처리됩니다. 퇴사 처리가 되지 않은 경우는 전 회사에 담당부서에 문의하여 처리를 부탁하면 됩니다)

▶워크넷에 구직등록 신청을 해야 합니다.
(자신이 구직할 의지가 있고 이를 위한 행동을 하고 있음을 명확히 해야 하는데요 이를 구체적으로 근거로 제시할 수 있는 것이 워크넷입니다)

워크넷 홈페이지

▶ 인근 거주지 관할 고용센터 방문 교육 수강해야 합니다.
→ 수급자격 신청교육은 인터넷을 통한 강의 수강을 통해서도 교육가능합니다

인터넷 교육을 받을 수 있는 홈페이지는 아래와 같습니다.
참조하시고 온라인 교육을 받으시면 됩니다.

▶수급자격인정을 신청하여야 합니다.

수급자격을 인정받아야 실업급여를 받을수 있습니다.
교육을 받고 수급자격을 인정받으려면 거주지 관할 센터를 방문하여 수급자격신청을 직접해야 합니다.
매주 1~4주 동안 고용센터에 방문하여 계속적인 취업활동을 했다는 것을 신고하여야 합니다.
그래야 실업인정을 인정받아 해당 실업급여를 받을 수 있습니다.
해당 과정을 표등으로 정리하여 표현하면 다음과 같습니다.

▶실업급여는 어떻게 지급되나요?

해당 지정일에 고용센터를 방문해야만 실업급여를 지급받을 수 있습니다. 다만 부득이한 이유인 경우 해당 급여지급을 변경신청해서 지급받을수 있습니다.

▶ 직장을 구하고 있는 활동을 하고 있음을 증명할 수 있는 것들

→ 구인을 목적으로 사업장을 방문했을 경우 해당 담당자나 전화번호 해당회사의 주소 및 명함

→ 인터넷 입사지원서를 이메일로 보낸 화면출력

→ 증명을 해줄 특별한 자료가 없을 경우는 면접확인서등을 제출해야만 합니다.

→ 채용박람회등의 참여를 위한 활동을 팩스로 한경우 보낸 시간 및 수취인등에 대한 기록

취업을 했음을 인정받을 수 있는 것들은 아래와 같습니다.

실업급여 심사 및 재심사 청구하는 경우

▶ 실업급여 수급자격을 인정받지 못하는 경우 해당 관할 보험 심사관을 통해 재심사등을 받을 수 있습니다.

▶ 심사에 대한 청구는 해당일로부터 90일 안에 해당 처분 등을 고용센터에서 하게 됩니다.

부정한 이유로 실업급여를 신청하고 받은 경우

▶취업활동에 대한 증빙등이 허위로 밝혀지거나 부당한 이유로 실업급여를 취득한 것이 밝혀질 경우 실업급여는 모두 반환해야 하며 지급받은 금액의 5배를 더 납부할 수 있습니다.
그리고 5년 이하의 징역 및 5천만 원의 벌금등을 낼 수 있습니다.

▶부정한 이유로 해당되는 내용은 다음과 같습니다.

실업급여 Q&A

▶ 본인 잘못으로 인해 해고된 경우는 실업급여를 받을 수 없습니다.

본인잘못 (중대한 귀책사유) 이라 함은 형법 및 특정금액이상의 벌금형 또는 회사의 심대한 재산상의 피해를 준경우 그리고 장기간 무단 출석하지 않은 등의 이유 등을 말하며 이는 실업급여 대상에서 제외됩니다.

▶ 본인 스스로 사표를 쓴 경우는 구직급여를 받지 못합니다.
단 퇴직을 하지 않으려는 여러 노력을 했음을 증빙하면 실업급여를 받을 수 있습니다.